Economía de las Organizaciones
RESOLUCION N° 8273-C.D.
Programa de:
“ECONOMIA DE LAS ORGANIZACIONES”
Carrera: CURSO DE POSTITULO DE FORMACION UNIVERSITARIA EN
ECONOMIA Y GESTION DE LAS ORGANIZACIONES
Primera Unidad Temática
La empresa y la producción en el modelo neoclásico. Propósitos de modelo. Limitaciones. Papel de la tecnología. El enfoque de la nueva Economía Organizacional. Conceptos de Organización. Diferentes tipos. El concepto de eficiencia y sus aplicaciones. Eficiencia asignativa y eficiencia de las organizaciones.
Segunda Unidad Temática
Empresa, empresario y beneficio. Conceptos alternativos y su aplicación en el estudio de las organizaciones. La transacción como unidad de análisis. Dimensiones de las transacciones. Los costos de transacción. Supuestos conductuales, propósitos y limitaciones del enfoque de los costos de transacción.
Tercera Unidad Temática
Actividades y encadenamientos productivos. Los límites verticales de las organizaciones. Economías de escala y gama. Los límites horizontales de las organizaciones. Empresas y mercados. Criterios para la definición del mercado. Estructuras de mercado. Elementos y determinantes de la estructura de mercado. Barreras de entrada, salida y movilidad. Grupos estratégicos.
Cuarta Unidad Temática
El comportamiento del consumidor y la maximización del valor. La lógica de la maximización del valor. Supuestos y limitaciones Segmentación de mercados y diversificación de la producción. Las empresas locales: estrategias de mercado y de organización.
BIBLIOGRAFÍA:
* BRONFENBRENNER, Martín (1973), “Una reformulación de la teoría ingenua del Beneficio” en BREIT William y HOCHMAN, Harold. Microeconomía (segunda Edición), México, Nueva Editorial Interamericana.
* COASE, Ronald H. (1963): “La naturaleza de la empresa”, en Stigler, George E. y Boulding, Kenneth E., Ensayos sobre la Teoría de los Precios, Madrid, Editorial Aguilar.
* KREPS, David M. (1995): “Curso de Teoría Microeconómica, Madrid, Mc Graw-Hill
* MILGROM, Paul y ROBERTS, John (1992): Economics, Organization and Management, Prentice hall, Englewood Cliffs, New Jersey.
* SIMON, Herber J. (1962): El Comportamiento Administrativo, Madrid, Editorial Aguilar.
* STIGLER, George (1973): “La division del trabajo resulta limitada por la extensión del mercado”, en BREIT, William y HOCHMAN, Harold, Microeconomía (Segunda Edición), México. Nueva Editorial Interamericana.
* WILLIAMSON, Oliver E. (1986): “La lógica de la organización económica”, en Williamson Oliver W. Y Winter, Sydney G. (Compiladores), La Naturaleza de la Empresa, México, Fondo de la Cultura Económica.
*WINTER, Sydney G. (1996); “Coase, la competencia y la corporación”, en Williamson Oliver W. Y Winter, Sydney G. (Compiladores), La Naturaleza de la Empresa, México, Fondo de la Cultura Económica.
